十二星座与九型人格的关系_十二星座与九型人格

1.什么事九型人格？

2.属龙天蝎座男生性格

3.什么是MBTI，靠谱吗

分很多种，有八字，有排盘，有看相，有摸骨，所有的都是前人总结的经验和规律。

很多人说那我们现在的所有知识包括所谓的科学都是前人的经验呗，对的，这就是文明传承。

同样是前人总结的经验，为什么有的叫科学，有的叫迷信呢？

这个问题很复杂，而且周一很快要开会了，我们有缘再聊。

谈谈的原理，仅从个人对于紫微斗数的学习体会方面。

紫微斗数号称五大术数之首，本人学的时候也是冲着名号去的。

简而言之，紫微斗数就是把你出生时天上星辰分布位置所造成的星辰或星辰组合对你人生命运的影响研究出来。

首先出生时候的星辰分布，排盘。

初学者排一个命盘要十几个小时，就算大师熟练工也要1个时辰，现在电脑一键解决。

其次分析星辰以及星辰组合对人的影响。

这个就难了，星辰分布十二宫每个宫代表你的各个方面如：命、身、福德、父母等。

然后再说组合：每个星辰有自己的特点，几个星辰遇在一起会有各种变化，好事变坏、坏事变好，好事更好，坏事更坏等等。举个例子我们常说的杀破狼——七杀、破军、贪狼这三个就是星辰组合

（还要分析一点就是庙、旺、平、陷，就是星辰自己的明暗变化）

懂了这些，基本就可以看盘看准了，这时候你会遇到一个问题，这个星辰的特点到底是什么，是这样的影响呢，还是那样的影响呢，包括这个特点还包括那样的特点。

千百年来，对于星辰的特点一直在研究，尤其是比较偏的星辰，大家都总结不全。

现在可以确定的是，宇宙射线对于人是有影响的，紫微斗数正是根据出生时天上星辰分布所对你造成的射线影响而算的(从在娘胎里受孕开始）。

发明这个命理的陈抟老祖真是NB到不行不行的，本人按照排盘说些基本情况都是准。星座也是按照太阳在黄道中的位置定的，基本一样，星座说性格准不准大家都知道，不累述。

说说不准的原因。

时代有限，以前普通人穷其一生也就是方圆二百里的范围活动，变数小。

学艺不精，算的人自己就是个半吊子，比如我就是。

江湖骗术，骗子借用命理术数的理论骗人，以前的术数大师哪个不是天文家+数学家

流传缺漏，理论太精明不想传下去，有人问，呀呀这么NB的研究为什么不传下来，弟子没福德承不起这个玩意，毕竟是窥命之术，不是随便人能学的；弟子品行不正，不敢保证他一直用在正道上，是一直哦，而且还要识时务，懂的什么时候说什么时候不说，传下去不是害人就是害了弟子；弟子眼力不行，识人不明，传到徒孙辈，到时候我死了，徒孙乱搞怎么办，总不能从墓里爬出来？

所以NB得理论一定会说不可轻传云云，现在的书大多都有缺失。

最后说信的人心理

这玩意有效，算准了，受人指点事成了。

自己梦见过未来的事，这个很多人都有经历，突然觉得这个场景好熟悉，仔细一想梦见过。让人不得不怀疑命运是写好的。

寄托，心理安慰，心理暗示。

无聊，反正闲着也是闲着，聊胜于无。

命理其实好研究，一般也准，毕竟是从亿万人身上总结的人类共同特点。

占卜才是穷其一生都难以说自己测算无遗的，占卜是要面对未知的世界，窥天机而行人事。

什么事九型人格？

上两篇和大家对于DISC有了简单介绍以及在不用场景的运用意义，特别是上一篇着重讲了DISC在压力和情绪管理下的运用。最近还是?有小伙伴问，关于这个DISC能不能讲了更透彻些，更通俗易懂些。在工作和各种生活场景中，有效对DISC的实际运用真的能产生巨大的作用吗？

好吧，今天我就花点时间和大家更全面的介绍一下DISC的性格解码：

我在写的关于DISC第二篇中有谈到，人的成功60%和沟通与人际关系相关，20%与专业知识和智慧有关，还有剩下20%与家庭背景和社会环境有关。所以大家可以看到，沟通与人际关系有多么重要，换句话说就是情商的作用和力量要远远高于智商。

那么到底该如何有效沟通，建立良好的人际关系呢？首要的前提就是要从提升人际敏感度开始，要先从了解自己开始。如果自己都不了解，又如何更好的了解他/她人。那么接下来先谈谈DISC的几个概念：

1、认识不等于了解

认识一个人是表面上的，而了解一个人才是深层意义上的

2、认识管理付出

认识一个人，只能管理他/她的付出。

3、了解激发投入

了解一个人，才能激发他/她的投入

那么到底该如何提升对人的敏感度呢？

1、能不能识别——观察不同特质的人做出的反应

2、能不能运用 —— 知道什么是他/她想要的

3、能不能管理 —— 知道什么是他/她需要的

在研究人的不同行为风格之前，我们还必须要了解DISC的两个基础

1、行为的倾向性——如果一个人的行为本身没有倾向性，就不值得去研究。如：十指交叉握好，观察是那只手的大拇指在上面。

右手在上→左脑发达→偏理智逻辑；

左手在上→右脑发达——偏情感想象。

两次握手的情况往往一样，说明人的行为具有倾向性。握手是这样，看人也一样。人总是喜欢和自己行为风格相近的人，而潜意识排斥和自己行为风格相异的人。

2、研究的科学性——用的是分类方法，如果没有去建立一个坐标轴的时候，发现要去描述一个人是比较困难的。你只会用当前的状态和感觉去描述对方。

所以性格是一种个体内部的行为倾向，具有独特性、整体性、结构性、稳定性等特点，对每一个人外在的行为方式提供了统一的解释。从两千年前希波克拉底的“四液学说”开始，人类从未停止过对关于“性格心理学”的研究，至今各学派林林种种，各有其美。

这么多年的工作与生活的经验，以及学习和观察，同样也深深地体会到性格对一个人的影响至深，首先性格将影响一个人的职业发展、工作方式、领导行为、工作绩效、人际关系、情绪控制等，而管理者的性格又会直接影响到员工的敬业度，进而影响其员工工作效率和产出。

这也就是为什么近年来，许多企业引入性格测评至员工的招聘与组织人才发展测评当中。“性格测评”已悄然成为员工甄选、录用的评价依据之一，更有企业借此优化配置团队，以最大限度激发团队优势，降低内部冲突与干扰。

了解人性格的工具有很多，有MBTI、DISC、PDP、色彩、星座、血型、九型人格、大五人格、MMPI（明尼苏达）等，当然还有很多很多……

其中九型、MBTI、数字密码等很多工具更多探究的是冰山下人最深层的价值观和关注焦点，是为了更透析的剖析自己，了解“我是谁”。它评估的是我们的过去。当然，这样的真我除非是在发生重大变故（列如5.12地震），否则是无法改变的。而DISC分析研究的是人在自然放松状态下的本我和体现在适应外在环境状态下的而产生出来的角色中的我以及别人眼中的我。它更多关注的是“我要成为谁”。——动机下所体现出来的行为。从各个性格测试工具的运用来看，虽然各有千秋，但于我本人而言，这其中DISC相对更简单易学，测试和统计比较简单，运用场景也会更加广泛。

下面先简单介绍几种常用的性格分析工具，当然最后会对DISC有更进一步的解析。

MBTI

MBTI是近20年来世界上广为使用的一个测验，被誉为“性格测评之母”，用于考察被测评者在组织中的贡献、领导风格、偏好的工作环境、潜在的缺陷等个体特征与潜力。MBTI是在瑞士心理学家卡尔?荣格（Carl Jung）的“性格类型理论”（Psychological Types）基础上，经心理学家凯瑟琳?碧斯母女发展而成。它有四个维度、16种类型：

能量获得途径：外向（E）? 内向（I）

接受信息方式：感觉（S）? 直觉（N）

决策判断方式：思考（T）? 情感（F）

取行动方式：判断（J）? 知觉（P） ?

PDP

PDP是一种思维模式和行为模式的分析系统，由美国南加州大学与科罗拉多大学基于统计科学与行为科学而发明，至今已有37年以上的研究发展历史，广泛运用在全球500强企业的人力管理中。它是一个用来衡量个人的行为特质、活力、动能、压力、精力及能量变动情况的系统。PDP根据人的天生特质，将人群分为五种类型，包括：支配型、外向型、耐心型、精确型、整合型；为了将这五种类型的个性特质形象化，根据其各自的特点，这五类人群又分别被称为“老虎”、“孔雀”、“考拉”、“猫头鹰”、“变色龙”。PDP是一个进行人才管理的专业系统，能够帮助人们认识与管理自己，帮助组织做到“人尽其才”。

九型人格

九型人格迄今有2500年的历史，是一种关于性格类型的革命性理论，一种深层次洞悉他人和自己的经典心理系统。九型人格不仅仅是一种精妙的性格分析工具，更主要的是为个人修养、自我提升和历练提供更深入的洞察力。与其它性格分类法不同，九型人格揭示了人们内在最深层的价值观和注意力焦点，它不受表面的外在行为的变化所影响。

FPA性格色彩

性格色彩学是实用心理学的一门分科，中国性格色彩研究中心由乐嘉创立，主要将人的性格分为红、蓝、黄、绿四种。“FPA? (Four-colors Personality Analysis) 性格色彩”的四色分类以希波克拉底的四液学说作为源头。追溯到古希腊，希波克拉底就已提出“没有两个完全一样的人，但许多人有着相似特征”的理论。处于同种群体的人总保有某种统一的行为模式。另一方面，其他群体却体现出完全不同的行为特征，尽管他们的行为看似一致。

霍兰德测试

1959年霍兰德教授提出职业兴趣理论，将职业与性格分为社会型、企业型、常规型、现实型、研究型、艺术型6种类型，认为人的人格类型，兴趣与职业密切相关。兴趣是人们活动的最大动力。在霍兰德认为：人格是兴趣、价值、需求、技巧、信仰、态度和学习个性的综合体。 ?

星座

不同星座在个性不同，不少年轻人对此颇感兴趣，时常通过星座占卜、分析来判断一个人的性格、发展、运势等情况。旧时为标示太阳在黄道上观行的位置，就将黄道带分成十二个区段，以春分点为0°，自春分点（即黄道零度）算起，每隔30° 为一宫，把十二星座分为黄道十二宫 。而推算星座性格就是以此为依据

DISC

DISC其理论基础来自于美国心理学家威廉?莫尔顿?马斯顿博士在上世纪二十年代的研究成果。马斯顿博士是研究人类行为的著名学者，他的研究有别于弗洛伊德和荣格所专注的人类“异常”行为，DISC研究的是可识别的“正常”的人类行为。

DISC按照两个维度：

维度一：关注事，还是关注人

维度二：直接（快），还是间接（慢）

分成了4个分类基本概述

谨慎型（C）

准确的、有分析力的、谨慎的、谦恭的、善于发现事实、高标准、成熟的、有耐心的、严谨的。

稳健型（S）

友善的、亲切的、好的倾听者、有耐心的、放松的、热诚的、稳定的、团队合作者、善解人意的、稳健的

支配型（D）

爱冒险的、有竞争力的、大胆的、直接的、果断的、创新的坚持不懈的、问题解决者、自我激励者。

影响型（I）

有魅力的、自信的、有说服力的、热情的、鼓舞人心的、乐观的、令人信服的、受欢迎的、好交际的、可信赖的。

学习性格解析的注意事项：

1、性格是一种能量

2、避免贴标签

3、摆脱负面借口“我就是这样……”

4、认清本我/理想状态下的我

5、不执着于文字描述

6、洞察行为背后的动机

以上就是今天想和大家简单初步的分享关于性格的解析密码。性格没有好坏，了解自己，完善自己的性格，学会读懂他/她人，才能更好的与人相处。并且熟练掌握在各种场景下的运用。这样你才可以拥有幸福美好的人生。

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属龙天蝎座男生性格

九型人格（Enneagram），又名性格型态学、九种性格。是婴儿时期人身上的九种气质，包括活跃程度；规律性；主动性；适应性；感兴趣的范围；反应的强度；心景的素质；分心程度；专注力范围/持久性。它是一个近年来倍受美国斯坦福等国际著名大学MBA学员推崇并成为现今最热门的课程之一，近十几年来已风行欧美学术界及工商界。全球500强企业的管理阶层均有研习九型性格，并以此培训员工，建立团队，提高执行力。

美国亚力山大·汤马斯医生（Dr. Alexander Thom

九型人格

as）和史黛拉·翟斯医生（Dr. Stella Chess） 在他们17年出版“气质和发展”（“Temperament and Development”）一书里面提到，我们可以在出生后第二至第三个月的婴儿身上辨认出九种不同的气质（Temperament），它们是：

活跃程度；规律性；主动性；适应性；感兴趣的范围；反应的强度；心景的素质；分心程度；专注力范围/持久性。

戴维·丹尼尔斯（Did Daniels）则发现这九种不同的气质刚好和九型人格相配。

九型人格不仅仅是一种精妙的性格分析工具，更主要的是为个人修养与自我提升、历练提供更深入的洞察力， 与当今其它性格分类法不同，九型人格揭示了人们内在最深层的价值观和注意力焦点，它不受表面的外在行为的变化所影响。它可以让人真正地知己知彼，可以帮助人们明白自己的个性，从而完全接纳自己的短处、活出自己的长处；可以让人明白其它不同人的个性类型，从而懂得如何与不同的人交往沟通及融洽相处，与别人建立更真挚、和谐的合作伙伴关系。

起源　　九型人格理论的历史及来龙去脉已无从稽考，除非我们将九型人格的图形与广为全世界注意的九型人格理论区分清楚。九型人格的符号（图形及其内之三角形和六角形）是古老的，可追溯到毕达哥拉斯(Pythagoras）时代，甚或更早的时期；九种性格的概念是植根于多种传统的教学方式，包括Seven Deadly Sins（四世纪初期）及Kabbalah （十二世纪初期），九型人格理论则是现代学者的努力成果。

九型人格的符号是由George Gurdjieff在1900年左右引进至西方， Oscar Ichazo首先将九型性格的教导与其图形互相结合，并阐明每种性格的主要特质，而专家Claudio Naranjo将其发扬光大，提出搜集九型性格特质的核心方法。之后再由Don Riso及Russ Hudson将九型性格特质详加阐释，包括九种内在发展的层次(Level of Development）与及每种性格特质的“内在逻辑”（Inner Logic）。

起源与发展九型人格学说最早的时间已不可考证，但是研究者都一致认为它的起源非常久远，可能要追溯自西元前二千五百年或者更早。也有种说法，它起源于苏菲教派。它的奥妙之处是每一个前去请求灵性教师解决困扰的人，都得到非常满意的解答，可是妙就妙在即使是相同的问题，每个人的解答却不同。如中国之太极、八卦等图案一样，缊含，能解释人类世界的天机云云，是为追求灵性为的一个工具。

发展　　西元1920年，哥济也夫（G..I.Guardjieff）首先将九型人格学说传入西方，用它来阐释人类的九种特质。而真正将这套学说发扬光大的是艾瑞卡学院的创办人奥斯卡.伊察索（Oscar Ichazo）。他宣称九型人格学说是他在1950年代旅行于阿富汗，由苏菲教派里所学得。伊察索将人类的九种欲望放进九型人格学说中，并将这套学说拿来作为人类心理训练的教材。艾瑞卡学院首先在智利的艾瑞卡市成立，之后，美国的艾瑞卡学院也在10年成立。许多知名的心理学家、学家都曾追随伊察索学习九型人格学。其中知名的学家克劳狄亚纳朗荷，在智利学习后，便将这门知识传入美国加州，开设了一系列的工作坊，探索人的性格型态。近年由美国加州斯坦福大学发扬光大，应用范围广泛，包括个人成长、办公室管理及处理人际关系的窍门，近年来更扩展至夫妻相处、教育子女及亲子关系方面。

到1994年，美国斯坦福大学的学者主办了第一届国际九型人格大会，参加人数达一千四百人，来自二十多个国家，同年成立国际组织。第二届国际大会亦已于19年八月完满结束。

观念描述　　1. 人格被分为九型，你必然属于其中一型。而这个型就是你的

九型人格概念表

“基本人格型态”。一个人的基本人格类型是不会变的，即使在现实生活中，因为某些因素，而有了种种变化，但即使你的基本人格型态可能有某部份的隐藏或是调整，却不会真正改变。

2. 虽然人的基本性格型态是不会改变，但是某一型的典型描述，却不见全然符合某一个人，原因正是上面说过的：人们为了顺应成长环境、社会文化，他们在安定或压力的情况下，有可能出现一些差异。而必须强调的是：每一个人的成长环境都是独一无二，所以同类型人之间可能有许多共同点，但却也各自拥有一些属于自己最特殊的特质。

3. 九型人格中，没有哪一型是全然属于“男人的型”，而哪一型又是“女人专属”。

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九型人格概念表

. 没有哪一型比较好，哪一型比较差的绝对价值观。事实上，每一型的人都各有其优缺点。

5. 了解你自己和别人的人格类型后，不要将每一个人贴上标签，拿自己的类型做藉口而划地自限，或是“铁口直断”别人会有什么行为表现，而是了解、掌握自己或他人的人格类型，提升自我的修养。因为每一型人的性格都有朝向健康或是不健康的方向，并因此而产生的不同变化。

什么是MBTI，靠谱吗

属龙天蝎座的男孩子是什么样的人呢？ 肖龙的天蝎座

是一个在安逸中有力量，在和平中有阴谋诡计的人。你善用策略，但却不是狡猾和邪恶，只是不害人而又

利己。因为崇尚理想主义，你会常常失望，以及可能早年就停止努力，切记一句，勿在中年之前便盼望自己的

努力可得到收获。

属龙天蝎座男人的特点 在天秤座和射手座之间是天蝎座。这一座的人对互不相同的和互不相融的事物有特殊的兴趣。善于利用自己性格反差较大的特点。你是一个喜欢探究事物的真正并加以区别的人。在萧瑟的秋风中降生到这一星座的人粗犷而倔强，你紧张的生活节奏会使接近你的人感到迷惘。你的爱情心理常充满着矛盾。感情上的背叛对你是绝对不能忍受的，而且会使对你爱情产生与原来相对立的看法。你有一双极其敏锐的眼睛，能洞察人的弱点和机遇的利弊。另外，你的神秘性、选择性、好斗性、狂热性和不妥协精神，也常常给人们留下深刻的印象。无法摆脱的烦恼常常纠缠着你，使你感到精疲力竭。强烈，是天蝎座的人的突出性格表现。巨大的耐力使你敢于迎接艰难险阻，并能征服之。无论生活中的还是情感方面的错综复杂的问题，非但不会使你厌烦，相反还会给你的生活增添乐趣。　　天蝎座的人需要经常不断地处于忙碌之中。你喜欢亲自动手去做；喜欢改善自己的工作和生活环境；喜欢更新自己的想法，而不喜欢无所事事和庸庸碌碌的生活，那会使你丧失生机和活力。你从不接受任何失败，如果遭到了挫折，你将会产生强烈的心理变态反应。而后你会从零开始，凭着顽强的意志和坚韧不拔的精神，重新奔向成功。你喜欢戏剧性的场面，会不时地在你前进的道路上导演一幕。最好不要成为你前进道路上的障碍，这是一个危险的竞争者和一个可怕的对手。你将永远不会忘记失败的教训和自己所受的伤害。　　天蝎座的人酷爱权力，喜欢有自己的思想方法。钱和物质对你是不可缺少的，但从不用它来束缚自己的手脚，你对那些对自己的事业、工作有过帮助的人，总是念念不忘，肯为你们慷慨解囊。在生辰天宫图中，当火星在牧羊座、天蝎座或魔羯座，或者在黄道第Ⅰ、Ⅹ、Ⅶ或Ⅳ宫中的影响力较大的时候，这一性格会表现得更为突出。与黄道任何其你星座的人不同的是，天蝎座的人善于等待有利于自己的时机。一旦时机到来，你选定了自己要走的路，那么任何力量都无法除阻挡你的前进，你会经受住任何艰难困苦的考验。别人失败或弃阵逃脱的地方正是你建立自己成功业绩的圣地。你喜欢慎重而深思熟虑的冒险行动，也很会利用自己的魅力和感召力去达到自己渴望的目的。许多有声望的金融家，你们的生辰天宫图中都有天蝎座的强大的影响力。天蝎座的人常常表现出利益上的本性，颇懂生意经，越是棘手的生意，你越能从中渔利。这是一个不太容易相处的人，一切都向最好的看齐。你的物质欲望必须得到充分满足。相传，天蝎座与象征死亡、遗产和赠与的黄道第Ⅷ宫结了金玉良缘，因此迄今为止，天蝎座的人仍在享受着配偶在物质生活方面常常给你的利益。还有些天蝎座的人，可能走向另一个极端，你们对这个世界上的幸福、财富毫无兴趣，而是去开创自己的信念之路，或者内心深处经历着神秘主义的骚动。　　天蝎座的男性　　绝对意识和强烈的欲望在你的心中翻腾，并经常把你带到一个 *** 茫然的忧郁世界。恰恰在这里，你会感到人生的真正价值和乐趣。　　你能顽强地经受任何艰苦的考验，愿望的洪流会帮助你扫除前进道路上的一切障碍。你善于猜测别人的弱点，善于抓住女人的弱点和触动你们的情思。在爱情方面，你永远处于主宰地位，在你看来，只要目的是好的，就可以无所顾忌。　　由于你坚韧不拔的精神，你会在别人失败的地方取得成功。　　只有当你超脱了自己本性的时候，你才能从内心的自我折磨的桎梏中解放出来，焕发出巨大的精神力量，变成令人难以想象的创造力。　　生辰星位在金牛座，且受金星影响的女性会与你情投意合。你们无论是精神生活还是其你方面都会达到满意的和谐。　　与温柔顺从的巨蟹座的女性结合，你们的感情将会十分融洽，生活会充满诗意。　　双鱼座的女性......>>

16年首龙的男天蝎座性格 属龙天蝎座男生的性格

天蝎座人有谋略、富洞悉事物重点的能力。情绪十分敏感、感情细腻而具有丰富的想像力，果决、实际而热情，主观意见强、意志坚定、有毅力，一般人容易厌倦而逃避的事情，他们往往能坚忍固执的做下去。机敏、聪明、悟力高，富直觉能力。

属龙天蝎座男生的爱情：天蝎男比较顾忌女生的异性朋友。

十二星座之中最具有深谋远虑的莫过于天蝎座了。而天蝎座男生的性格在这方面更是尤为的突出。属龙的男生拥有非常强的洞察能力，能够几乎仅凭看一眼，就能大概知道一个人的水平和品味如何。

结合星座与生肖的特点，属龙天蝎座男生会把性格中决绝与果断的一面和热情机敏的一面结合起来，运用的相当好。强大的隐忍耐力和无与伦比的坚强毅力，使得他们往往都能够成就一番事业。

在很多人看来是无法忍受、不可能坚持下去的事情，对于属龙天蝎座的男生来说，也完全不在话下。具备领袖气质的同时，他们的心思也非常的细腻，非常懂得体恤下属的苦衷和困难，因此，身边往往围绕着一群死忠的朋友。

天蝎座男人的性格最大的特点是什么 天蝎座基本特点(10、24----11、22)

神秘诡谲，令人费疑猜的星座。他们可以很执著，也可以很破坏；在爱情的国度里黑白分明，没有灰色地带，他们对於自己的目标相当清楚，一旦确立就往前冲。

守 护 星：冥王星(象徵著转变)

守 护 神：希腊－普鲁特 罗马－黑底斯

幸 运 石：黄玉

幸 运 日：礼拜二

数字：3，5

幸 运 色：暗红色

地点：近水的地方

EQ指数：80－90

神话由来

天后朱娜命天蝎从阴暗的地底爬出来，攻击欧立安（Orion，戴安娜所锺情的猎人，后化为猎户星座）。另外一次，天蝎施放毒气攻击正驾着太阳神马车经过的菲顿，而使丘比特有机会发射雷电，将奔跑中的太阳车击毁。

天蝎座的性格特色

这个星座的人有著强烈的第六感、神秘的探视能力及吸引力，做事常凭直觉；虽然有著敏锐的观察力，但往往仍靠感觉来决定一切。

天蝎座个性强悍而不妥协，也非常好胜，这是一种自我要求的自我超越，以不断填补内心深处的欲望。也由於如此，蝎族的人在心中总订有一个目标，非常有毅力，以不屈不挠的斗志和战斗力，深思熟虑的朝目标前进。

也由於是水象星座的缘故，在情感上亦属多愁善感的敏锐型，但却以自我为中心，对别人的观点亦完全不予理会。通常他们是深情而且多情的，虽然表面上看起来很平静、温文儒雅、沈默寡言，但内心却是波涛汹涌。他们在决定行动时会表现的大胆积极，属於敢爱敢恨的类型。

总之，天蝎座是一个有强烈责任感、韧性强、有概念、会组织（条理化）、意志力强、支配欲强烈，对於生命的奥秘有独特见解的本能，并且永远有著充沛精力的微妙复杂“混合体”。

小秘密

由于不愿把对方拱手让人，蝎子可能会相识未久就结婚。他虽然猜忌、谨慎，但也会被礼物感动。

天蝎座的魅力

他的理想主义一颗波动的心，总是令人心动，他的神秘特质更是魅力四射。

天蝎座命运分析

天蝎座人的特点

天蝎座受到代表战神的火星及象徵冥王之府的冥王星支配，可怜的天蝎老视被视为黄道中最居心不良，甚至心狠手辣的星座，事实上这并不公平，天蝎的内心潜藏着对朋友忠诚、同甘共苦的善心。当然，他们的”朋友”，是有选择性的。

天蝎座是十二星座中本能与直觉力最强的星座，孔老夫子说无友不如己者，恐怕是许多天蝎奉为圭臬的一句话，想要成为天蝎的朋友，可得要好好加强自己的能力喔！

这是一个蛮自恋的星座，处处讲求神秘，不愿让人看清自己，对於朋友亦是如此，有时若即若离，而朋友只分两种一是喜欢一是讨厌，在此恩怨分明的性格亦表露无遗，喜欢者极讲义气且极能包容朋友的缺失；而讨厌虽不是巴不得他消失却也是极不希望看到他。而深谋远虑的性格、敏锐的直觉力、对於决定事情的执行力总是不畏挫折，坚持到底；虽得罪一些人但大部份人亦是肯定你的能力。就情感而言，爱恨极为强烈，依旧保持一贯的神秘，散发着天生的魅力，欲擒故纵玩弄他人於股掌之间，不过对於自己所选择相当专情，值得一提天蝎座若是与人翻脸或恶性出卖，其反击力量非一般人可料，不会逼你离去而是令你受不了而自动离去。

天蝎座人的优点

天蝎座人有谋略、富洞悉事物重点的能力。情绪十分敏感、感情细腻而具有丰富的想像力，果决、实际而热情，主观意见强、意志坚定、有毅力，一般人容易厌倦而逃避的事情，往往能坚忍固执的做下去。机敏、聪明、悟力高。富直觉能力.

天蝎座人的缺点

天蝎座有干涉别人事物的倾向，冲动、急进、善妒、易怒、顽固、倔强、难驾驭、多疑、善变、心机较深、太感情用事、好冒险，常有狂妄的梦想。对於食物美酒常会过度纵欲，个性阴险、冷漠，时常利用诡计与机智去击败敌人......>>

天蝎座男生性格特点 天蝎座男性具有冷静的判断力和敏锐的洞察力，能够客观地观察事物，属于思辨性格。当有人向你提出建议，甚至批评你时，你应更加信赖他，如果你不信任他，必然无法得到他的帮助。平时就像胆小鬼一样表露出较强的戒备心，一旦有事情发生，就会表现出不顾生命与敌人斗争的凛然正气。作为天蝎座男性，只有毫不犹豫地向前迈进，与帮助自己的朋友们沟通所思所想，一同取行动，梦想才能较快地实现。在人际关系上不要怕吃亏，要把主要精力放在对未来有益的事情上。天蝎座男性具有很强的公平竞争精神，对不诚实者态度冷淡，善于制定并使得到完美的结果。　　? 注意点　　容易成为小集团的领袖，但很难成为大集团的灵魂人物，所以要抑制自己的权力欲望，踏踏实实地前进。作为天蝎座男性，如果过于慎重就会给人以优柔寡断的感觉，只有消除顾忌，果敢行动，才能如期而至。你不要过于期待父母兄弟的帮助或继承财产，只有凭自己的努力稳固地位才能获得成功。　　? 职业和金钱　　你具有捕捉千载难逢的机遇和看穿对手弱点的敏锐的洞察力，所以在调查、研究、招标、法律等领域能将才能发挥得淋漓尽致。你不会为了获得地位和名声而甘心担当风险，所以会选择在大树的庇荫下获得成就。30岁之后才能积聚财产，但不宜投资股票、房地产等投机性项目，最好进行非投机性投资。相对于自己开拓事业，对你而言，取得高层人士的信任，成为他的左膀右臂积累功绩更利于发展。　　适合的具体职业有医生、作家、政治家、法官、化学家、工程师、驾驶员、运动员、新闻媒体行业、旅游服务行业等。若在企业供职，则适合秘书等起到参谋作用的职务，或者从事宣传、策划、调查、劳务、海运、建设等，最好在一处谋求长期发展，这样之神就会眷顾到你。　　走财运的年龄是28、30、40、46、50、60岁，在接近不惑之年时进行事业上的冲刺会获得成功。　　? 恋爱和婚姻　　对女性的态度就像理智的绅士，以男女平等主义者自居，但内心冷漠，精于算计。从性格上看不喜欢轻率的举动，对吃亏的事敬而远之，但对于已瞄准的目标决不会轻言放弃。一旦发现自己欣赏的异性，你会用满腔热情和不屈不挠的韧性打动对方，你还会不惜用强制手段将她变成“自己人”。你有很强的独占欲和嫉妒心，决不容许对方变心，容易成为复仇的化身。在性生活方面精力旺盛，持续再长的时间也不觉疲惫，但是自制力也很强。相对于甜美的气氛或温言细语，更喜欢强烈的 *** ，所以较青睐宽敞的场所。最好选择对性敏感但被动，等待你来开发 *** 感觉的纯真的女性作为妻子。　　最理想的结婚对象是巨蟹座、双鱼座女性，28、30岁时将邂逅最理想的女性，年龄相差越大越好。在选择配偶时最好选择身材较胖的女性，身材干瘦的女性将会使你身心疲惫。　　? 健康和疾病　　身体看似虚弱，但却有较强的体力和恢复能力以及耐寒暑的抵抗能力。过而立之年后可能会因为社会地位的提高引起健康的恶化，所以应尽量养成有规律的生活习惯。　　应格外注意疾病的年龄是27、38、47、58岁，只有保持有节制地生活，把心放宽，才能长寿。　　? 住宅　　住宅风格不应偏重豪华，而应凸显个性，且易于保护个人隐私，住宅周围应静谧优雅，这样才会从天而降。从位置上看应坐落于海边、湖畔、泉水附近等较有湿气的场所，尽量避免直射光线。内部装饰最好多使用白色和暗红色，门窗最好朝西南偏西向或东南偏南向。

属龙，天蝎座，九型人格中领袖型男生性格? 天蝎座的人，外表低调，实则企图心旺盛，充满神秘感，不会轻易地与人互动。对自我要求很高，极具竞争力与战斗力，有洞悉他人心思的能力。

天蝎属龙的男人花心吗? 花心

属龙的天蝎座2000.11.1日的男生是个怎么样的性格 我表哥就是，嗯。怎么说。应该还是比较和善的

76年属龙男天蝎座性格特点，婚姻适合的女人？ 适合自己就可以，没有绝对的看属相什么的

任何量表都有其局限性，MBTI的问题在于它的问题指向性太明显，回答只能填“yes”或“no”，使很多更细微的差别无法被发现。另外一个问题就是你不知道它测出来的是你的真实性格还是你的理想性格。有的人可能在测的时候会把自己理想中的状况填上去，而理想中的状况通常和个人本身的状况不太相符。MBTI不能短时间内做两遍以上，否则你会产生自我认同，使最终测出的性格在4个结构上更加极端。

反正对于分类贴标签这种事情，大家一直都很热衷，比如，大五人格，比如九型人格，比如十二属相，再比如十二星座，现在从12种，分成16种。这种分法，见仁见智。人的性格本身就很复杂，否则也不会到四十岁才不惑。大家喜欢用哪种分，就用哪种分。属于个人口味不同的问题。 ?